Deze website maakt gebruik van geanonimiseerde cookies om jouw gebruikservaring te optimaliseren en voor de analyse van onze website. Deze cookies kun je niet uitzetten. Bij het tonen en afspelen van YouTube video's worden cookies van derden geplaatst. Deze cookies van derden kun je wel uitzetten. Klik op "Akkoord" als je akkoord gaat met dit gebruik van cookies, klik op "Aanpassen" voor meer informatie en om zelf te bepalen welke cookies deze website plaatst.
Medische vervolgopleiding Interne geneeskunde
Als aios leer je tijdens jouw (voor)opleiding binnen de opleidingsvakgroep Interne geneeskunde in het Flevoziekenhuis het gehele pallet van internistische ziektebeelden te herkennen, diagnosticeren en behandelen. Het Flevoziekenhuis is het enige ziekenhuis in Almere, de snelst groeiende stad van Nederland met een diverse populatie qua leeftijd en etniciteit.
Wat ga je leren?
Je vervult jouw werkzaamheden tijdens het eerste opleidingsjaar afwisselend op de SEH, afdeling Interne geneeskunde en Oncologie. Gedurende het tweede jaar zijn er - naast de IC-stage - keuzestages nefrologie, longziekten en cardiologie. Verder behoren keuzestages oncologie en hematologie tot de mogelijkheden en is een stage endocrinologie in ontwikkeling. De poli- en consultenstage is er voor 3e jaars aios. Naast aios Interne geneeskunde verzorgen wij ook de vooropleiding voor aios MDL, cardiologie, longziekten, reumatologie en geriatrie.
Als aios word je uitgedaagd op de dynamische afdelingen zelfstandig en efficiënt te werken. De nadruk ligt op het verdiepen van medische kennis en het ontwikkelen van empathisch en effectief patiëntencontact. Er is veel ruimte voor medisch leiderschap en eigen initiatief, zoals het initiëren van (wetenschappelijke) projecten, deelname aan werkgroepen en commissies. De leden van de opleidingsgroep zijn betrokken en laagdrempelig benaderbaar, wat zorgt voor een veilig opleidingsklimaat.
Hoe ga ik leren?
De lokale opleiding is gebaseerd op het landelijke opleidingsplan 2019. Nieuw hierin zijn onder meer de leerlijn acute geneeskunde (inclusief echografie), de leerlijn ouderengeneeskunde en een vaste plaats gedurende de hele opleiding voor medisch leiderschap.
We werken met ruime directe en indirecte supervisie, waarbij je als aios gestructureerde feedback krijgt middels korte klinische beoordelingen (KKB’s). Met deze feedback leer je als aios steeds meer competenties te beheersen. De competenties die je als aios in de loop van de opleiding dient te gaan beheersen, zijn beschreven in EPA’s. Het niveau van zelfstandig functioneren binnen de EPA’s wordt regelmatig geëvalueerd.
Wie worden mijn opleiders?
Als opleiders staan we voor een veilig en open opleidingsklimaat. Een basis van waaruit de aios kan groeien tot bekwaam medisch professional en meer dan dat. Onze filosofie is een mix van 'opleiden doe je samen', waarbij we de aios uitdagen verantwoordelijkheid te nemen voor zijn eigen opleiding met ruimte voor het ontplooien van eigen initiatieven en het 'meester-gezel principe'. We houden van slagvaardigheid en springen snel in op ontwikkelingen binnen de zorg en opleiding.